» Tiedotteet » Yhteistyössä yksityistä varhaiskasvatusalaa kehittämässä – alalle oma työehtosopimus

Yhteistyössä yksityistä varhaiskasvatusalaa kehittämässä – alalle oma työehtosopimus

Äiti lapsen kanssa leikkikentällä

Laadukas varhaiskasvatus rakentaa osaamisen perustaa koko sivistysalalle ja luo pohjan lapsen oikeuksien toteutumiselle. Yksityisellä varhaiskasvatuksella on tärkeä rooli osana varhaiskasvatuspalvelun tuottamista tarjoten perheille monipuolisia ja laadukkaita palveluita. Yksityisen varhaiskasvatusalan edellytysten vahvistamiseksi Sivista, JHL, SuPer ja Talentia tiivistävät yhteistyötään ja neuvottelevat alalle työehtosopimuksen.

– Lähdemme innolla kehittämään yksityistä varhaiskasvatusalaa yhteistyössä palkansaajaliittojen kanssa. Toivomme yhteistä vaikuttamista myös alan resurssien puolesta, jotta erilaisten ja eri puolilla Suomea toimivien päiväkotien toimintaedellytykset ovat kunnossa, sanoo Sivistan toimitusjohtaja Susanna Niinistö-Sivuranta.

– Varhaiskasvatuksen opettajat ja sosionomit sekä johtajat tekevät laadukasta ja merkittävää työtä yksityisellä varhaiskasvatusalalla. On hienoa, että pääsemme kehittämään alaa yhdessä, puheenjohtaja Jenni Karsio Talentiasta iloitsee.

– Yksityisen varhaiskasvatusalan ammattilaiset ovat JHL:ssä kasvava ammattiryhmä. On hyvä muistaa, että esim. lastenhoitajilla on laaja-alaisen koulutuksensa myötä paljon kasvatusalan osaamista, jota kannattaa hyödyntää nykyistä enemmän, toteaa puheenjohtaja Håkan Ekström JHL:stä

– Olen todella iloinen, että pääsemme yhdessä kehittämään yksityistä varhaiskasvatusalaa. Lastenhoitajien rooli varhaiskasvatuksessa on merkittävä, ja alan veto- ja pitovoimasta on tärkeää pitää huolta, SuPerin puheenjohtaja Silja Paavola kertoo.

Yksityinen varhaiskasvatusala työllistää noin 10 000 palkansaajaa. Suomessa asuvista lapsista noin 20 prosenttia on yksityisissä päiväkodeissa, eli vuosittain reilut 40 000 lasta saa varhaiskasvatusta yksityisesti järjestetyissä varhaiskasvatuspalveluissa. Alalla ei kuitenkaan aikaisemmin ole ollut omaa työehtosopimusta, vaan toimijat ovat olleet mm. Yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimuksen piirissä.

 

Lisätietoja:

  • Susanna Niinistö-Sivuranta, puh. 050 511 5382
    Toimitusjohtaja, Sivista
  • Jenni Karsio, puh. 044 5415 955
    Puheenjohtaja, Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia
  • Håkan Ekström, puh. 040 828 2865
    Puheenjohtaja, Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL
  • Silja Paavola, puh. 050 527 5085
    Puheenjohtaja, Suomen lähi- ja perushoitajaliitto SuPer

Jaa

Seuraa

Lue lisää aiheesta

Yksityiset päiväkodit tasapainoilevat kustannusten ja kasvavien odotusten ristipaineessa

Lue lisää...
Äiti lapsen kanssa leikkikentällä

Yksityiselle varhaiskasvatusalalle uusi työehtosopimus 

Lue lisää...

Yksityisellä varhaiskasvatusalalla saavutettu neuvottelutulos uudesta työehtosopimuksesta

Lue lisää...

Yksityisen varhaiskasvatusalan työehtosopimusneuvotteluissa ei vielä ratkaisua

Lue lisää...

Lupa- ja valvontaviraston maksut vuonna 2026​ 

Lue lisää...
Susanna Niinistö-Sivuranta nojaa kaidetta vasten.

Susanna Niinistö-Sivuranta: Yhteistyöllä laadukasta varhaiskasvatusta

Lue lisää...

Sivista budjettikuulemisessa: Suomessa koulutuksen rahoitus Pohjoismaiden hännillä

Lue lisää...

Varhaiskasvatuksen asiakasmaksulain 16 §:n muuttaminen ​ 

Lue lisää...