Yksityisen opetusalan ja ammatillisten aikuiskoulutuskeskusten työehtosopimusratkaisujen 2020-2022 paikallisen erän jakaminen 1.12.2020

9.9.2020

Työehtosopimuksissa on sovittu 1.12.2020 jaettavasta paikallisesta erästä (0,5%), joka käytetään työnantajan päättämällä tavalla työn vaativuuden ja työssä suoriutumisen perusteella. Ennen erän jakamista työnantajan on neuvoteltava erän käytön perusteista luottamusmiehen kanssa. Sopimusratkaisussa on lisäksi erityinen ehto, jossa oppilaitoksille koronavirusepidemiasta aiheutuista painavista taloudellisista syistä paikallisen erän tasosta sekä maksuajankohdasta voidaan paikallisesti kirjallisesti sopia toisin. Mikäli em. koronaepidemian…

Lue lisää

Yksityisen opetusalan oppilaitoskohtaiset lukukausi-infot

8.9.2020

Kansanopistot 8.10. klo 9.00-9.45 Kansalaisopistot 8.10. klo 10.00-10.45 Urheiluopistot 8.10. klo 11.00-11.45 Lähetämme tilaisuuksiin erikseen teams-kutsun jäsenrekisterissämme olevalle jäsenorganisaation edustajalle. Lisätietoja: johtava työmarkkinalakimies Tari Aho, tari.aho@sivista.fi

Lue lisää

Yksityisen opetusalan oppilaitoskohtaiset lukukausi-infot

8.9.2020

Lukiot, peruskoulut 7.10. klo 9.30-10.15 Musiikkioppilaitokset 7.10. klo 10.30-11.15 Kuva- ja monitaiteelliset oppilaitokset 7.10. klo 14.00-14.45 Kesäyliopistot 7.10. klo 15.00-15.45 Lähetämme tilaisuuksiin erikseen teams-kutsun jäsenrekisterissämme olevalle jäsenorganisaation edustajalle. Lisätietoja: johtava työmarkkinalakimies Tari Aho, tari.aho@sivista.fi

Lue lisää

Yksityisen opetusalan oppilaitoskohtaiset lukukausi-infot

8.9.2020

Ammatilliset oppilaitokset  1.10. klo 9.00-9.45 Ammattikorkeakoulut 1.10. klo 10.00-10.45 Lähetämme tilaisuuksiin erikseen teams-kutsun jäsenrekisterissämme olevalle jäsenorganisaation edustajalle. Lisätietoja: johtava työmarkkinalakimies Tari Aho, tari.aho@sivista.fi  

Lue lisää

Ammattikorkeakoulut osaamiselvytyksen kärkeen

8.9.2020

Työmarkkinat tarvitsevat hallitukselta ripeitä toimenpiteitä erityisesti työnsä menettävien auttamiseksi. EU:n elvytyspaketin rahoitusta on suunnattava osaamiseen ja innovaatioihin, jotka tukevat Suomen menestystä pitkäjänteisesti. Tässä työssä kannattaa hyödyntää ammattikorkeakoulujen ja muiden oppilaitosten alueellisesti kattavaa verkostoa, joka ulottuu koko maahan. Arene, OAJ, SAMOK ja SIVISTA muistuttavat, että ammattikorkeakoulut tarjoavat osaamiselvytyksen alustan jatkuvassa oppimisessa, TKI-toiminnassa ja väestön osaamistason nostamisessa.…

Lue lisää

Viestimme budjettiriiheen: Yhteiskunnan uudistumista tukeva vapaa tutkimus ja laadukas koulutus ovat avaimet rakennemuutokseen

7.9.2020

Suomalainen yhteiskunta on suurten mullistusten edessä: väestönkehitys, työelämän murros ja kestävän kehityksen tarpeet sekä pitkittyneen koronakriisin seuraukset vaativat meitä uudistumaan nopeasti. Hallituksen onkin nyt tärkeää hyödyntää syyskuun budjettiriihessä kaikki se potentiaali, jonka läpimurtoja synnyttävä vapaa tutkimus ja laadukas koulutus tarjoavat rakennemuutosten edistämiseen, toteavat Suomen yliopistojen rehtorineuvosto Unifi, Tieteentekijät, Professoriliitto ja Yliopistojen opetusalan liitto YLL, Opetusalan…

Lue lisää

Oppilaitosten turvallisuusosaamista kehitetään yhdessä yritysten kanssa Turvallisuuskumppani-hankkeessa

2.9.2020

Sivistystyönantajat on aloittanut hankkeen verkostokumppanina ja auttaa hankkeesta kiinnostuneita jäseniään. Turvallisuuskumppani-hanke nostaa esille turvallisuuskulttuurin ja -osaamisen merkityksen toisen asteen ja korkea-asteen koulutuksessa. Turvallisuuskumppani-hanke on yksi Työturvallisuuskeskuksen kärkihankkeita, joka toteutetaan monialaisena yhteistyönä. Hankkeen tavoitteena on edistää työelämään siirtyvien osaajien turvallisuustietoisuutta kiinnittämällä huomiota turvallisuusosaamisen omaksumiseen jo opiskeluaikana. Turvallisuuskumppanin toinen tavoite on yhteistyö. Tarkoituksena on lisätä oppilaitosten ja…

Lue lisää